警衛(wèi)在生活中防火、防盜，保障人們的人身安全。也就是說，保護一方的安全。通過保安人員的工作實施保障，固定區(qū)域內的安全，正常的工作秩序，治安鐵路順序，預防。保安工作的重點一般是什么方面？

　　保安公司必須把握好重點時機。

　　安全工作的單調、辛苦，決定了其管理的難度，但也有一定的規(guī)律。也就是說，要抓住重點時機，即午、晚、節(jié)、外。

　　我們所說的午就是午休，午睡，午夜的時候。這個時候大多數人都在休息，執(zhí)勤容易脫崗，睡崗有問題。

　　所謂晚就是晚上。保安從事的工作不可能都在大堂和燈光下。有些地方工作條件差，時間長。另外，夜深人靜的時候很容易發(fā)生盜竊、搶劫、火災等事故。這是東莞保安公司管理的重點時機。

　　所謂節(jié)日，就是節(jié)假日的時候。人們在一周或一段緊張的工作后，通常在節(jié)假日放松。這時候大部分都是思想麻痹，出去購物，走親串友，所以問題多。

　　所謂外，就是八個小時以外。目前，保安人員的出勤時間一般在6-12小時之間，出勤后的管理是業(yè)誠保安公司管理者的重點。由于出勤和住宿地點分散，出勤后的管理工作如果跟不上，很容易出現問題。據調查統計，近年來，60%以上的問題發(fā)生在這個時候。保安監(jiān)督自盜，打群架，不請假私自出門，違規(guī)開車等。這個時候經常發(fā)生。因此，必須以實際為本，落實為責任，堅持在實施中落實，重復落實，把主要精力集中在實施上。事實證明，任何有問題的人都沒有實行規(guī)章制度。因此，業(yè)誠保安公司必須把握和管理重點人員、重點部位和重點時機，做到責任到位、檢查到位、獎懲到位和實施到位。只有這樣，才能真正提高保安團隊日常管理的時效性。

　　2.保安公司必須關注重點人員。

　　當前，保安隊員的來源，主要是農村、城市下崗職工、退伍軍人和社會上的無業(yè)青年，打算長期從事保安工作的人不多，大多以保安工作為跳板，基本屬于臨時打工族。安全實際工作點多，線長分散，隊員單獨執(zhí)行任務的機率較高，這些人大多是一人一崗，經驗不足，易出問題。所以，業(yè)誠保安公司必須把這部分人作為管理的重點，在上崗前必須進行培訓，做到先培訓后上崗，同時實行以老代新，確保新隊員安全度過試用期。

　　3.保安公司必須關注重點。

　　我們所說的重點部位，也就是重點部位，重點部位。例如金融機構，財政機構，倉庫重地，危險區(qū)域，黨政軍要地等等。這類部位，出現的問題影響大，損失大，有的損失難以彌補。因此，業(yè)誠保安公司應該是重中之重，確保沒有任何問題。與此同時，對這些單位的管理工作做好了，能起到以點帶面的輔助作用，對保安業(yè)的發(fā)展起到事半功倍的作用。